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Accompagner les dirigeants et cadres supérieurs pour réussir
leur négociation de départ.

Grâce à l’assistance de Résilience & Rebond, vous visez la réussite de votre départ de l’entreprise :

  • En optimisant les conditions financières de sortie
  • En préservant la réputation et le capital relationnel
  • Nous considérons en effet que les dimensions matérielles et relationnelles de votre départ sont à placer au même niveau dans la préparation de votre avenir !

Bénéfices QUALITATIFS

Un départ ou un repositionnement harmonieux :

  • vous acquérez une assurance et une sérénité dans le déroulement grâce à un accompagnement étroit
  • vous parvenez à contrôler vos émotions
  • vos objectifs sont mis en perspective par un benchmark de situation

Bénéfices QUANTITATIFS

Vous obtenez une optimisation financière des conditions de sortie :

  • indemnité négociée (indemnité transactionnelle ou indemnité Spécifique de Rupture Conventionnelle)
  • allongement éventuel de la durée du préavis
  • sauvegarde d’avantages particuliers tels les stocks options…

 

Nos clients ont dit

La disponibilité, la qualité d’écoute de quelqu’un qui a l’expérience de ce genre de situation constituent un point d’appui précieux voire indispensable.

Vous êtes capables de traiter les points stratégiques et en même temps leur mise en œuvre pratique ainsi que les facteurs humains, ce que j’ai trouvé très utile.

Bertrand Reynaud a été le metteur en scène, le coach qui reste en coulisse, dont on sent la présence à tout moment, et qui transmet son énergie positive vers la réussite.

J’ai beaucoup appris auprès de vous, professionnellement et personnellement.

Nous ne pouvons que fortement recommander Bertrand Reynaud Conseil à tout cadre dirigeant en instance de rupture de contrat (souhaitée ou subie).

Résilience & rebond

4 square Alboni – 75016 Paris

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